哈尔滨兽医研究所始建于1948年6月，隶属于农业科学，坐落在美丽的北国文化名城—哈尔滨市，是新中国建立最早的兽医科研单位。现所区占地面积6.96万平方米，近郊还有一个占地153.29万平方米的试验动物基地。新所区计划建设14.56万平方米，占地27.18万平方米，已建成7万平方米。
　　哈兽研由非营利性科研机构和哈尔滨维科生物技术开发公司两大部分构成。分别承担基础研究、应用基础研究及生物技术研究和科技成果转化、产业开发任务。人员编制566人，在读研究生260人。拥有兽医生物技术国家重点实验室、国家禽流感参考实验室、国家牛传染性胸膜肺炎参考实验室、国家动物疫病防控高级别生物安全实验室等7个国家级科研平台和OIE禽流感参考实验室、OIE马传贫参考实验室、OIE马流感协作实验室、OIE鸡传染性法氏囊病协作实验室、OIE亚太区人兽共患病协作中心等5个国际合作平台。
　　建所以来，共获得各类科技成果335项，其中国家发明奖5项，国家科技进步奖9项，全国科学大会奖6项。有50余项科研成果达到国际先进水平，先后研制出140多种诊断试剂和疫（菌）苗直接应用于动物疫病防控。在我国二十世纪重大工程技术成就的评选活动中，全国动物医学领域被评出的“四大成就”均为哈兽研研制。近几年，哈兽研在“非典”攻关、禽流感阻击战中发挥了重大作用。
　　根据院、所人才规划，为加强我所科技创新团队建设，吸引具有国际视野和高水平的青年学科带头人和创新人才，进一步提高科技创新能力、国际竞争力和学术引领能力，现面向海内外公开招聘青年英才，现将有关事项公告如下：
　　
　　一、招聘岗位和应聘条件

岗位名称	研究方向	应聘条件
动物流感岗位杰出专家（A或C类）	动物流感研究	年龄一般不超过40周岁，全职到岗工作，身体健康，至少需要两封国内外相关相关领域专家推荐信（A类申请者必须有一封国外相关领域专家推荐信）。获得博士学位后在国内高校或科研院所担任教授（或研究员）职务，或获得博士学位后有连续3年以上的海外科研工作经历；除此之外，申请者须满足下列条件之一： 1.以第一作者或通讯作者在本领域重要核心刊物发表2篇SCI论文，且单篇影响因子不低于5；或拥有重大发明专利，掌握关键技术。 2.国家发明、科技进步、自然科学二等奖第一或第二完成人或省部级奖第一完成人。 3.曾主持国家重大科技项目、项目经费在500万元以上，或国家自然基金委杰出青年基金获得者。 4.所里急需紧缺的首席专业技术人才。
重大动物疫病岗位杰出专家（A类）	重大动物疫病研究
动物免疫生物学岗位杰出 专家（D类）	重大动物疫病研究

　　二、聘期待遇和支持经费
　　（一）到岗工作后待遇和经费支持
　　研究所为候选人提供不少于100万元的科研启动费。
　　享受研究所该岗位正式职工的工资、福利和医疗等待遇。
　　（二）通过院择优支持评审后待遇和经费支持
　　到岗工作1年后参加院统一组织的择优支持评审，院为通过评审的A类入选者提供200万元科研启动费和100万元设备费，对C类人才除国家提供的支持条件外，院再提供100万元科研启动费和200万元仪器设备费。院里按照100平米住房标准为A类和C类入选者提供安家费补助（根据哈尔滨市上一年度商品房销售均价折算，最高不超过100万元），或优先安排购买院所自建的政策保障性住房。
　　聘期之内除享受所内该岗位正式职工的工资、福利和医疗待遇外，可再享受10万元/年的岗位补助（引进的“国家杰青”20万元/年）。
　　科研启动费和仪器设备费研究所可根据科研工作实际需要适当调整。

　　三、招聘程序
　　1、资格审查
　　应聘人提交应聘材料，人事处组织相关人员进行资格审查。
　　2、考核
　　对拟招聘的青年人才，由人事处牵头，委托科研处组织专家成立评议组（或由所学术委员会承担），对拟申报人才进行全面客观的业务评价，并填写《所青年英才招聘考核表》后交人事处。
　　3、审定
　　资格审查、专家组考核后，提交所长办公会讨论并提出初步意见，在所内公示7个工作日，如无质疑，由人事处报院备案审核，决定是否聘任。
　　4、聘任
　　对决定聘任的人才由人事处组织签订《农业科学“青年英才计划”管理协议》和聘任合同，办理相关手续，约定聘期内年度考核指标和聘期期满的考核指标，并明确未达到聘期期满考核指标时有关解除聘任条款。

　　四、应聘材料
　　1、所拟招聘青年英才基本信息表
　　2、至少两封国内外相关领域专家推荐信（A类申请者需要至少一封国外相关领域专家推荐信）
　　3、申请者学术水平、科研成果证明材料
　　4、申请者来所工作意见及要求

　　五、联系方式
　　农业科学哈尔滨兽医研究所人事处
　　联系人：孙百明 陈爱宇
　　电话：13359706472 18946066021
　　E-mail:hsyrsc@126.com